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陕西省2021薪税师申报条件有哪些?

发布时间:2021-01-15 15:18:22来源:转载

CCPA《薪税师》证书分一级主要适用于企事业单位负责人、人力资源部总经理、财务部门总经理等。二级主要适用于企事业单位人力资源部或财务部经理等,主要适用于人力资源专业、财税专业、会计专业等计划从事薪税师行业的大、中院校学生,或薪酬专员、会计专员、从事薪酬行业的其他工作人员等。接下来一起来看看陕西薪税师报考条件有哪些?
                           

申报条件

统一鉴定职业申报条件

具备以下条件者,可申报初级薪税管理师

具备国家教育部门认可的高中毕业(含高中、中专、职高和技校)及以上学历,有志于从事基础薪税管理工作人员可报考。

具备以下条件之一者,可申报中级薪税管理师

(1)取得大专学历并从事本职业或相关职业满3年

(2)取得大学本科学历并从事本职业或相关职业满2年

(3)取得硕士学位或研究生及以上学历证书可直接报考

(4)取得初级薪税管理师证书并从事本职业或相关职业满1年可申报中级薪税管理师

具备以下条件之一者,可申报高级薪税管理师:

(1)取得大专学历满8年,在企事业单位从事高级管理工作

(2)取得大学本科学历满6年,在企事业单位从事高级管理工作

(3)取得硕士学位或研究生及以上学历满3年,在企事业单位从事高级管理工作

(4)取得中级薪税管理师证书并从事本职业或相关职业满3年可申报高级薪税管理师

通过率低的原因主要有下面几点:

1、弃考率高

无论是税务师考试,还是注册会计师,通过率较低的一大原因都是因为出考率低,也就是弃考的考生人数比例较大。而我们都知道,所谓通过率是以报名人数作为分母的,而并非实际参加考试的考生人数。

2、考试态度不佳

有人备考不充分干脆不来参加考试,自然也有人抱着侥幸和『不得不考』的心态来参加考试,比如在税务单位工作,组织上要求必须参加考试等原因。无论是哪种原因,但凡没有好好准备考试,终的结果都可以预料。

3、没有掌握答题技巧

税务师考试的多数科目题型都为客观题,这就要求考生要掌握考试科目的答题技巧和评分要求。比如,税务师的多选题和不定项选择题是按照正确选项个数给分的,只要不错选考生都能拿到相应的分数,但有的考生并不知道这个规定,从而错失了可以避免丢失的分数,何其可惜。

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